Innehåll

Handläggare för utveckling av insektsövervakning i europeiskt samarbete

Sök jobbet


Placeringsort

Stockholm eller Östersund

Anställningsform

Tidsbegränsad

Sista ansökningsdatum

2025-11-24

Naturvårdsverket driver och samordnar arbetet för en god livsmiljö tillsammans med andra. Hos oss får du vara med och bidra i det viktiga arbetet för att nå vår vision - att skapa en bra livsmiljö för människan och allt annat levande, nu och för kommande generationer!  

Vi söker en handläggare till ett tidsbegränsat uppdrag i 24 månader till Naturvårdsverket för arbete inom det europeiska partnerskapet Biodiversa+. 

I denna roll får du arbeta i en dynamisk och internationell miljö med att utveckla, samordna och harmonisera miljöövervakningen av biologisk mångfald i Sverige och Europa i linje med EU:s naturvårdsdirektiv och naturrestaureringsförordning. 

Dina arbetsuppgifter 

Huvuduppgiften är att undersöka hur Sverige kan utveckla en miljöövervakning av pollinatörer i enlighet med restaureringsförordningen. Arbetet innebär ett nära samarbete med övriga partners inom Biodiversa+ för att samordna och harmonisera miljöövervakning av biologisk mångfald. 

Arbetet innebär att du deltar i Biodiversa+ arbetsgrupper, deltar i regelbundna möten främst digitala men deltagande på plats i Europa kan förekomma, samt bidrar till rapporter och dokumentation. Arbetsspråket inom Biodiversa+ är engelska.  

Du kommer också att leda utredningar och vid behov upphandla expertstöd för att utveckla och pilottesta miljöövervakning av insekter med fokus på pollinerare. 

I rollen bidrar du med sakkunskap inom insekts- och pollinatörövervakning. Du blir en del av Naturvårdsverkets arbetsgrupp för Biodiversa+ och arbetar i nära samverkan med kollegor både i Sverige och internationellt. Arbetet sker huvudsakligen digitalt, men kan även innebära vissa resor inom Europa. 

Din kompetens 

Krav för anställningen 

  • Magisterexamen inom naturvetenskap eller motsvarande utbildning relevant för tjänsten. 
  • Minst 5 års yrkeserfarenhet inom miljöövervakning av arter, med fokus på landekosystem. 
  • Minst två års erfarenhet av projektledning eller motsvarande arbetsuppgifter där du haft ansvar för att planera, samordna och följa upp insatser.
  • Mycket goda muntliga och skriftliga kunskaper i svenska och engelska. 
  • Grundläggande kunskaper i digitala verktyg och arbetssätt, t.ex. Microsoft 365 och digital mötesteknik. 

Meriterande 

  • Forskarutbildning (t.ex. licentiat- eller doktorsexamen) eller annan högre utbildning utöver magisterexamen som är relevant för tjänsten.
  • Kunskap inom naturvetenskap som passar tjänstens inriktning, exempelvis insekter (särskilt pollinerare), miljöövervakningsmetodik för insekter (särskilt pollinerare), statistik och analysmetodik. 
  • Erfarenheter av miljöövervakning av insekter, särskilt pollinerare. 
  • Kunskap om EU:s naturvårdsdirektiv och förordningar och dess krav på miljöövervakning. 
  • Erfarenhet av projektledning i en internationell miljö. 
  • Ytterligare språkkunskaper, särskilt i europeiska språk. 

Personliga egenskaper 

Vi lägger stor vikt vid personliga egenskaper. Du har mycket god samarbetsförmåga, något som blir extra viktigt då arbetet sker i en mångkulturell miljö med många nationella och internationella aktörer.  Du agerar professionellt, förhåller dig objektiv och har god förståelse för myndighetsrollen. 

Du har en mycket god analytisk och kommunikativ förmåga, vilket gör att du kan bidra med kvalificerade underlag och rapporter. Utöver detta har du ett systematiskt arbetssätt och ett gott självledarskap, du kan driva flera processer parallellt, och jobba mot deadlines. 

Om anställningen 

Anställningen är en statlig visstidsanställning på 24 månader. Anställningen avser heltid. Anställningens placering är Stockholm eller Östersund. Tillträde snarast enligt överenskommelse. Vi tillämpar individuell lönesättning. 

Ansökan 

När du ansöker får du besvara ett antal urvalsfrågor som är kopplade till kravprofilen i annonsen. Dina svar används som en del av urvalsarbetet och kan avgöra om du går vidare i rekryteringsprocessen eller inte. Det är därför viktigt att du svarar så utförligt och tydligt som möjligt. Vi använder oss inte av personligt brev vid urvalet, det beror på att vi vill lägga fokus på din erfarenhet och kompetens vilket bidrar till en mer effektiv och rättvis rekryteringsprocess. I din ansökan till oss bifogar du endast ditt CV. 

Varmt välkommen med din ansökan senast den 24 november 2025  

Kontakt 

Vill du veta mer om anställningen är du välkommen att kontakta Andreas Zetterberg, enhetschef för naturavdelningens naturinformationsenhet. Du kan även kontakta våra fackliga företrädare för Saco-S eller ST. Samtliga nås via kundtjänst, tel.nr. 010-698 10 00. 

Varför ska du arbeta hos oss? 

Naturvårdsverket värnar om ett hållbart arbetsliv och en god arbetsmiljö. Vi erbjuder våra medarbetare goda möjligheter till distansarbete, företagshälsovård och personalstöd, friskvårdstimme och friskvårdsbidrag, samt olika aktiviteter via vår sport- och friluftsförening och kulturförening. Välkommen till våra moderna kontor i en organisation med ett viktigt uppdrag. Vi är en arbetsplats med trevliga kollegor och ett närvarande ledarskap där vi samlas kring vårt övergripande uppdrag som syftar till att förbättra miljön för nuvarande och kommande generationer. 

Om naturvårdsverket 

Naturvårdsverket är en statlig myndighet för klimat- och miljöfrågor. Vi arbetar på uppdrag av regeringen inom Sverige, inom EU och internationellt. Naturvårdsverket ansvarar för frågor som handlar om klimat och luft, mark, biologisk mångfald, förorenade områden, kretslopp och avfall, miljöövervakning, jakt och vilt samt miljöforskning. Naturvårdsverket är den myndighet i Sverige som har överblick över hur miljön mår och hur miljöarbetet går. Myndighetens ansvarsområden är integrerade i andra viktiga samhällsfrågor och bidrar därför till hela samhällets utveckling. Naturvårdsverket är också beredskapsmyndighet.   

Naturvårdsverket eftersträvar en arbetsplats präglad av jämställdhet och mångfald. Vi ser att medarbetare med olika bakgrund och erfarenheter är en viktig förutsättning för detta. 

Inför rekryteringsarbetet har vi tagit ställning till rekryteringskanaler och marknadsföring och undanber oss därför kontakt med mediesäljare, rekryteringssajter och liknande.